EL SEP ACORDÓ CON EL GOBIERNO

El Plenario Provincial de Delegados del Sindicato de Empleados Públicos (SEP) reunido hoy en el predio recreativo que tiene el gremio en Saldán, aprobó la propuesta paritaria ofrecida por el Gobierno de Córdoba, hasta diciembre 2026.

Tras un largo debate, que comenzó en las primeras horas de este jueves, los cuerpos orgánicos del SEP aprobaron la oferta por mayoría, con sólo 5 votos en contra.

El acuerdo incluye un aumento no remunerativo para el escalafón general y los contratados de $ 175.000.- para el mes de abril y $140.000.- para el personal de salud.

En tanto en mayo ese monto no remunerativo para el escalafón general llega a los $ 235.000.- y a $200.000.- para el personal de salud.

Desde junio hasta diciembre se aplicarán aumentos mensuales  de acuerdo al IPC (variación del Índice de Precios al Consumidor – Nivel General- publicado por la Dirección General de Estadística y Censos de la Provincia de Córdoba), del mes anterior, sobre el sueldo básico, conceptos remunerativos y el ítem creado en este acuerdo.

Según indicaron desde el SEP, un empleado del escalafón general, de la categoría SG1 con 13 años de antigüedad cobrará neto de bolsillo $ 1.177.814,80 en mayo de este año.

En tanto un personal contratado en categoría B el sueldo neto será de $1.226.093,62 y en el escalafón salud, los profesionales Grupo III Categoría 3, con 35 horas y con 10 años de antigüedad cobrarán $ 1.651.909,88, monto que fue calculado sin adicionales tales como Tarea Nocturna, semana no calendaría, Guardia, etc.

Finalmente a los jubilados les liquidarán una suma no remunerativa de $40.000 para el mes de Mayo o Junio según diferimiento y  la misma ascenderá a $46.000 para el mes de Junio o Julio según diferimiento. Luego se les aplicará la Pauta salarial del personal activo según  diferimiento a partir de Julio o Agosto.

El entendimiento alcanzado con la Provincia, contempla que estos aumentos no remunerativos no entren dentro de los descuentos que practica el Banco de Córdoba por las deudas de consumos en la Tarjeta Cordobesa.

En el comunicado difundido hoy, el SEP informó que, se realizará una revisión de todos los puntos acordados de esta propuesta en el  mes de septiembre del 2026.

Acá se puede consultar la propuesta completa:

PROPUESTA SALARIAL ABRIL 2026 A DICIEMBRE 2026-1